- Главная
- Информация для населения
- Приглашаем вступить в МОБИЛИЗАЦИОННЫЙ ЛЮДСКОЙ РЕЗЕРВ ОФИЦЕРОВ, ПРАПОРЩИКОВ, СЕРЖАНТОВ, СОЛДАТ ЗАПАСА, прошедших военную службу по контракту
Приглашаем вступить в МОБИЛИЗАЦИОННЫЙ ЛЮДСКОЙ РЕЗЕРВ ОФИЦЕРОВ, ПРАПОРЩИКОВ, СЕРЖАНТОВ, СОЛДАТ ЗАПАСА, прошедших военную службу по контракту
(в том числе и пенсионеров Министерства обороны)
старший лейтенант, капитан (капитан-лейтенант) до 47 лет;
майор, подполковник (капитаны 3-го, 2-го ранга) до 52 лет;
полковник (капитан 1-го ранга) до 57 лет;
прапорщики, сержанты, солдаты до 42 лет.
Первый контракт заключается на срок 3 года.
Для получения подробной информации о порядке вступления, пребывания в мобилизационном резерве, а также для оформления документов обращайтесь в военный комиссариат Дорогобужского района (ул.Пушкина д.17).
(в том числе и пенсионеров Министерства обороны)
старший лейтенант, капитан (капитан-лейтенант) до 47 лет;
майор, подполковник (капитаны 3-го, 2-го ранга) до 52 лет;
полковник (капитан 1-го ранга) до 57 лет;
прапорщики, сержанты, солдаты до 42 лет.
Первый контракт заключается на срок 3 года.
Для получения подробной информации о порядке вступления, пребывания в мобилизационном резерве, а также для оформления документов обращайтесь в военный комиссариат Дорогобужского района (ул.Пушкина д.17).
Контактные телефоны:
8(48144) 4-24-67, 4-13-01
Информация о мобилизационном резерве:
-Федеральный закон 28.03.1998 №53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» - раздел VIII;
-Постановление Правительства Российской Федерации от 03.09.2015 № 933 «Об утверждении Положения о порядке пребывания граждан Российской Федерации в мобилизационном людском резерве».
ДЕНЕЖНЫЕ ВЫПЛАТЫ
гражданам, пребывающим в резерве, осуществляются:
1.Ежемесячные денежные выплаты состоят из:
- месячного оклада (в размере 12% от суммы окладов по воинскому званию и воинской должности)
2.За время прохождения военных сборов:
- среднего заработка (пособия) с учётом соответствующих начислений на фонд оплаты труда по месту постоянной работы или минимального размера оплаты труда для неработающих граждан;
- начисление заработной платы, предусмотренной штатом воинской части, согласно воинской должности и званию;
- возмещение всех расходов, связанных с проведением военных сборов (проезд, найм жилья и т.д.)